در صورتی که بنا به تشخیص هیات حل اختلاف کارفرما، موجب تعلیق قرارداد از ناحیه کارگر شناخته شود کارگر استحقاق دریافت خسارت ناشی از تعلیق را خواهد داشت و کارفرما مکلف است کارگر تعلیقی از کار را به کار سابق وی بازگرداند.
26 آبان 1402 516
گزارش خطا
علت را انتخاب کنید (اختیاری):
Loading...
در حال دریافت پست های مرتبط....
خطا در دریافت اطلاعات. لطفاً دوباره تلاش کنید.
موردی برای نمایش وجود ندارد.
ورود یا ثبتنام
به عدالت سرا خوش آمدید
یکی از روشهای ورود را انتخاب کنید.
کد تایید برای ارسال شد.
قوانین و مقررات استفاده از عدالت سرا
لطفاً قوانین و مقررات را مطالعه کنید.
اطلاعات حساب کاربری باید صحیح باشد.
مسئولیت حفظ محرمانگی رمز عبور و کد تایید بر عهده کاربر است.
استفاده از خدمات سایت باید مطابق قوانین و مقررات باشد.
